ESMP - ÉCOLE SUPÉRIEURE - #DESAILESPOURVOTREAVENIR

Éducateur de jeunes enfants

ÉDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS

Responsable pédagogique : Céline LACOUR

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OBJECTIFS DE LA MISE À NIVEAU

Acquérir et développer :

  • La méthodologie de travail et de préparation.
  • Des compétences à visée expressive.
  • Des connaissances en sciences humaines.
  • Des aptitudes personnelles.
  • Une connaissance des métiers.
  • Une capacité d’adaptation.
  • Communiquer ses motivations et son projet professionnel.

PRE-REQUIS / MODALITÉS D’ACCÈS
  • Être titulaire du Baccalauréat ou équivalent
  • OU avoir le DAEU (Diplôme d’Accès aux Études Universitaires)
  • OU être titulaire d’un diplôme du secteur paramédical délivré par l’État de niveau au moins égal au niveau IV
  • OU être titulaire du diplôme professionnel d’auxiliaire de puériculture, ou du certificat d’aptitude aux fonctions d’aide médico-psychologique, ou du diplôme d’auxiliaire de vie sociale, ou du CAP Petite Enfance et justifier de 3 ans d’expérience dans le champ de la petite enfance.
  • OU avoir réussi, pour ceux qui n’ont pas les conditions de diplôme requis, l’examen de niveau organisé par la DRJSCS (Direction Régionale de la Jeunesse, des Sports et de la Cohésion Sociale)
  • Admission sur dossier scolaire (ou professionnel le cas échéant)
  • Entretien de motivation (selon décision du comité d’admission)
  • Les candidatures sont traitées dès réception du dossier (réponse sous 5 jours ouvrés)
  • Nombre de places : entre 8 (minimum) et 15 (maximum).

DURÉE DE LA MISE À NIVEAU
  • 7 mois
  • 340 heures de formation
  • Rentrée en septembre

LIEU
  • Mâcon

MODALITÉS PÉDAGOGIQUES
  • Cours magistraux
  • Revues de presse
  • Travaux encadrés
  • Exposés et présentations à l’oral
  • Stages d'observation

PROGRAMME DE LA MISE À NIVEAU
  • Anglais
  • Français
  • Analyse d’actualité
  • Sciences Humaines
  • Entretien

MODALITÉS DE VALIDATION DES COMPÉTENCES
  • Contrôle continu en cours de formation
  • Évaluations écrites et orales
  • Simulations d’entretien devant Jury professionnel

SANCTION DE LA FORMATION
  • Attestation de fin de formation

FRAIS DE FORMATION ET MODALITÉS DE RÈGLEMENT (ANNÉE 2019 / 2020)

Frais de dossier

  • Les frais de dossier et de sélection s’élèvent à 35 € (ils ne sont pas remboursables.)

Frais de formation

  • Le tarif annuel est de 1 595 €

Modalités de règlement

  • Un acompte de 305 € est à régler au moment de l’inscription.

Le solde est à régler à la rentrée, soit :

  • en une seule fois : 1 225 € (réduction de 65 € sur les frais de formation pour règlement comptant).
  • en 6 fois sans frais : 6 règlements de 215 € le 5 de chaque mois, de septembre 2019 à février 2020.
LE MÉTIER D’ÉDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS

1. LE MÉTIER

Nature du travail

L’éducateur de jeunes enfants (EJE) a pour mission de favoriser le développement et l’épanouissement des enfants en l’absence, plus ou moins longue, de leurs parents. Il intervient auprès des enfants âgés de 0 à 7 ans.

Compétences requises

Patience, disponibilité, sens de l’observation, imagination, créativité, résistance psychologique et physique.

2. OÙ L'EXERCER

Lieu et condition d’exercice

Les EJE exercent principalement dans un lieu d’accueil de relais de parents, les structures socio-éducatives, sanitaires ou de loisirs comme les crèches, les centres multi accueil, les jardins d’enfants, les haltes garderies, …

L’EJE est intégré dans une équipe pluridisciplinaire et  collabore avec d’autres professionnels comme les auxiliaires de puériculture, les psychologues, les éducateurs spécialisés…

3. CARRIÈRE ET SALAIRE

Salaire

Salaire du débutant : SMIC

Intégrer le marché du travail

La profession, essentiellement féminine, est en bonne santé. Le secteur est dynamique et le chômage est rare. Les besoins en professionnels de la petite enfance demeurent importants. Le marché du travail offre de nombreuses opportunités et les postes offerts sont stables.